当前位置: beat365官方网站>>基本信息>>正文
 
beat365官方网站2020年纪检监察工作要点
2020-06-05 09:37   监察室 审核人:   (点击: )

2020年学校纪检监察工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实十九届中央纪委四次全会、省纪委十一届四次全会和全省交通运输系统全面从严治党推进会的会议精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,紧紧围绕学校“双高建设年”的中心任务,压实管党治党政治责任,强化对权力运行的制约和监督,发扬斗争精神,提高监督效能,为学校的高质量发展提供坚强保障。

一、聚焦“两个维护”,在强化政治监督上发力

1.坚守党的初心和使命,抓好政治监督。巩固和深化“不忘初心牢记使命”主题教育成果,贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,督促广大党员、干部落实好“两个维护”这一根本政治任务,筑牢党的初心使命。加强对学校各级党组织在坚持社会主义办学方向、落实党的教育方针情况进行监督,当好政治生态的护林员。开展对落实意识形态工作责任制的监督检查,筑牢意识形态领域安全防线。

2.加强对党委决策部署的监督,压实政治责任。不折不扣落实好《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,紧紧围绕立德树人的根本任务,会同组织部门修订完善学校全面从严治党和党风廉政建设责任清单和检查考核体系,逐步健全校院(处)两级党组织责任体系。把各级党组织坚持民主集中制、选人用人、评先推优、职称评聘情况作为监督重点,查处和纠正在制度执行上做选择、搞变通、打折扣行为。围绕中心做好专项监督,党委工作部署到哪里监督就跟进到哪里,配合督导、质量等部门加强学校“双高建设”推进情况进行监督检查。

3.加强对党内政治生活的监督,净化政治生态。重点监督检查党内政治生活不规范、不经常和请示报告制度执行不严格问题。探索建立科级以上干部廉政档案,把好提拔使用干部廉政意见回复关。聚焦“七个有之”和“五个有的”问题,着力纠正和查处党员意识薄弱、脱离群众、自由主义、阳奉阴违、口是心非等行为,保持党的先进性和纯洁性。

4.统筹疫情防控和复课复学的监督,强化责任担当。重点监督检查贯彻落实中央和省委关于疫情防控和复工复学重大决策部署情况。做好“六稳”、“六保”工作,监督检查2020届毕业生的就业创业工作落实情况。严明防疫纪律,确保令行禁止,严查防控期间擅离职守、落实防控措施不力等行为,为夺取疫情防控和复工复学的“双胜利”提供强有力的保障。

二、聚焦正风肃纪,在深化作风建设上发力

5.扎实开展“十进十建”,抓好普纪教育。紧扣第二十一个党风廉政建设宣教月活动主题,在全体党员干中开展党纪国法教育、师德师风教育。探索纪检监察工作有效助力“构建大思政格局”和“三全育人”的实现途径,发挥学校思政课教师作用,鼓励学校思政课教师宣讲党的纪律,并形成常态。坚持各级党组织书记讲廉政党课制度,通过党委中心组(扩大)学习会、专题辅导讲座、座谈调研、廉政橱窗、参观警示教育基地等多种方式,促使廉政教育常态化。

6.“以案为鉴、以案促改”,强化警示教育。把身边典型案例用活用好,把警示教育做深做透,努力把执纪审查成果转化为警示整改成效,不断查找日常管理中的漏洞和制度的短板,督促相关单位(部门)完善制度,一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”机制。

7.巩固拓展落实中央八项规定精神成果,培育新风正气。坚持问题导向,持续开展整治官僚主义、形式主义“三年行动计划”,重点查处在疫情防控和复工复学工作中只说不干热衷喊口号、工作落实不深入、不扎实、做表面文章等问题。对教职工反映强烈的“四风”问题,要敢于通报曝光,用好纪律检查建议和廉政提醒函。紧盯关键节点、关键领域不放松,大力整治发生在校园内、教职工身边的不正之风、损害师生利益和师德师风问题,净化校园环境。

三、聚焦主责主业,在做细做实做深上发力

8.抓实日常监督工作,扎牢制度笼子。利用学校纪委委员、基层纪检委员一线监督的优势,发挥好“探头”作用。对资金密集、权力集中、廉洁风险高和群众反映较多的部门和重要岗位上的“关键少数”,要常打招呼、多提醒。运用好组织人事、财务审计、资产监管、教学督导等力量,有效制约和监督权力运行。发扬斗争精神,整治发生在校园内的不正之风和“微腐败”,从具体问题管起,提高监督实效,促使党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。

9.精准运用监督执纪“四种形态”,发挥治本功能。要在加强日常监督治未病上积极作为,建立各级党组织书记与教职工面对面、一对一谈话制度,党委书记、纪委书记对问题反映集中和有苗头性、倾向性问题的党员干部,要及时开展廉政提醒、批评教育。发扬严实作风,把精准运用“四种形态”贯穿于党员干部日常教育、管理、监督之中,贯穿于线索处置、信访举报案件处理的全过程。

10.做好问题线索处置工作,精准规范问责。用好群众信访举报监督,积极回应教职工关切,畅通职工代表反映问题渠道,认真倾听教职工呼声。严格执行信访举报和问题线索处置规程,综合运用函询、初步核实等处置方式,依规依纪处置移交、自收的问题线索。建立信访举报、教职工意见建议整改反馈机制,确保件件有着落、事事有回音。

四、聚焦能力提升,在增强履职本领上发力

11.切实强化纪检监察队伍建设。做好学校纪委委员和基层纪检委员的换届选举工作,发挥好监督合力。纪检监察干部要带头遵守纪律,锤炼过硬作风,做立场坚定、意志坚强、行动坚决的表率,自觉接受党内监督、群众监督。

12.着力提升纪检监察履职能力。有针对性地补短板、强弱项,加强对纪检监察干部的业务培训,开展党章党纪党规和宪法法律教育,强化纪法贯通意识,提高日常监督、执纪审查的本领。主动适应新形势、新变化、新要求,积极探索提升纪检监察的工作质量和水平。

关闭窗口